大理州现代农业发展集团大理农发供应链服务公司2026年社会招聘2名职工简章|赠2025年大理农发供应链公司招聘笔试历年往年试卷答案

四、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护中国共产党领导，坚持中国特色社会主义道路，认同公司企业文化和企业发展模式；

2.遵纪守法，具有良好的职业道德和思想道德品质；

3.具有认真履行岗位职责的专业知识，有强烈的事业心、责任感及团队协作精神；

4.具备招聘岗位所需的基本要求及任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

5.具有适应岗位的心理素质和身体素质。

（二）有下列情形之一的人员，不接受报名：

1.受到党纪、政务处分期限未满或正在接受纪律审查和监察调查尚未做出结论的人员，受到刑事处罚期限未满或正在接受司法调查尚未做出结论的人员；　

2.被开除中国共产党党籍的人员、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；　　

3.2022年以来，在公务员录用、事业单位招聘中被取消录用或招聘资格的人员以及被认定在各级机关公务员、事业单位人员考试报名时填报虚假信息而被禁考的人员；　　

4.信仰邪教或参与、策划、煽动群众聚众上访或越级上访的人员。　　

五、招聘流程

（一）招聘公告发布渠道

在“大理州人民政府网站”（https://www.dali.gov.cn/）、“猎聘网昆明频道”（www.liepin.com/city-kunming）、“云南猎聘”微信公众号统一发布，公告时间为10天。

（二）报名时间及方式

1.报名时间：报名时间：2026年4月18日至4月27日17:00，共计10日，逾期不再受理。

2.报名方式：网上报名。

报名链接：https://www.wjx.top/vm/rhURo4x.aspx，报名时须准确、完整填写个人信息。

3.应聘人员报名需提供以下材料（电子版扫描件各一份）：

（1）《大理州现代农业发展（集团）有限公司下属公司2026年社会招聘应聘报名登记表》（附件2）；

（2）《大理州现代农业发展（集团）有限公司下属公司2026年社会招聘应聘诚信承诺书》（附件3）；

（3）身份证、毕业证、学位证、学信网《学历证书电子注册备案表》（国（境）外学历需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书）、职称证书、专业技术资格证书以及满足岗位要求的工作年限、管理年限和工作履历材料（如劳动合同、任职文件、解除劳动合同证明等）等其他相关报名材料，以便进行资格审查。（上传文件需统一整理至一个文件夹内并以压缩包的形式上传，压缩包命名为应聘公司及岗位+姓名。）

4.报名要求：

（1）每名应聘者只能申报1个岗位，且不得重复报名；

（2）应聘者填报报名登记表时，须准确、真实、完整填写个人报名信息，凡因个人原因导致报名无效的，其责任由个人自行承担。弄虚作假的，一经查实即取消应聘资格或录用资格。

（三）资格初审

报名时间截止后，严格对应聘人员简历和提交的相关材料资质进行资格初审，通过资格初审者将以短信或邮件方式通知进入笔试，未通过资格初审人员不再另行通知。

资格审核贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，将取消本次应聘资格或录用资格。

（四）考试

本次招聘考试包括笔试和面试环节，应聘者需持有效居民身份证、准考证参加考试。

1.笔试

（1）每个岗位笔试开考比例为招聘人数与进入笔试人数比例不低于1:3，不足1:3的将取消对应岗位招聘。

（2）笔试形式为现场纸笔考试。笔试考察方向为综合能力及专业知识。

（3）笔试时间和地点：具体时间和地点以“猎聘网”电话或短信具体通知为准。

（4）笔试成绩及拟进入资格复审人员名单将在“云南猎聘”微信公众号进行公示，公示期为7个工作日。

2.资格复审

（1）面试前进行资格复审，每个岗位进入资格复审与招聘人数的比例为3:1，不足3:1的将取消对应岗位招聘。在面试比例内，如同一岗位最后一名出现笔试成绩并列的情况，则并列进入资格复审，资格复审通过者进入面试环节。资格复审时间、地点以“猎聘网”电话或短信具体通知为准。

（2）资格复审需提供以下资料（原件、复印件各一份）：

①《大理州现代农业发展（集团）有限公司下属公司2026年社会招聘应聘报名登记表》（附件2）；

②《大理州现代农业发展（集团）有限公司下属公司2026年社会招聘应聘诚信承诺书》（附件3）；

③身份证、毕业证、学位证、学信网《学历证书电子注册备案表》（国（境）外学历需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书）、职称证书、专业技术资格证书以及满足岗位要求的工作年限、管理年限和工作履历材料（如劳动合同、任职文件、解除劳动合同证明等）等其他相关报名材料。

④若资格复审出现证件资料与报名材料不相符的，一律取消面试资格；未在规定时间内参加资格复审的视为主动放弃本次应聘。因应聘人员主动放弃或资格复审不合格等原因达不到面试比例（进入面试人数与招聘人数的比例为3:1）的，在同一岗位应聘人员中，按笔试成绩从高到低依次递补，如无可递补人员或递补后达不到面试比例的，将取消对应岗位招聘。

3.面试

（1）资格复审合格的应聘人员进入面试。

（2）面试形式为半结构化面试。

（3）面试时间、地点：面试时间及面试地址由“猎聘网”以电话或短信方式通知为准。

4.综合成绩

综合成绩按笔试成绩×60%+面试成绩×40%计算得出（四舍五入保留小数点后两位）。面试成绩或综合成绩在60分以下的，将不予进入下一程序环节。综合成绩出现并列时，有“同等条件下优先招聘”情形的人员优先确认为拟参加体检和考察人选，若无“同等条件下优先招聘”情形则以面试成绩高者优先（“同等条件下优先招聘”情形根据附件1中注明优先的条件确定。）。

5.综合成绩公示

应聘人员综合成绩及拟进入体检、考察人员名单（从高分到低分按岗位拟招聘人数1:1的比例确定拟体检和考察人选）将在“云南猎聘”微信公众号进行公示，公示期为7个工作日。

（五）体检、考察

1.体检：体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由参检人员承担，体检不合格（或未在规定时间完成全部体检项目的）的，取消其拟聘用资格，并告知理由。

2.考察：考察内容主要为拟聘用人选的学历核实，是否有金融风险、不良社会信用记录、商业利益冲突、法院诉讼记录或其他不良记录等情况。调查不合格的，取消其拟聘用资格，并告知理由。

3.因体检和考察不合格或人选放弃，产生的空缺根据在本岗位合格分数线上的应聘人员中按照综合成绩高低进行递补，也可根据情况不再进行递补。

（六）公示、聘用

1.根据体检、考察情况确定拟聘用人员，在“大理州人民政府网站”“猎聘网”官网等相关媒体公示7个工作日。

2.公示期满无异议的，按照有关规定办理聘用手续；对公示期间反映有影响聘用问题并经查实的，不予聘用；对反映问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清问题后再决定是否聘用。

六、工作地点

大理州内。

七、注意事项

（一）应聘人员务必保证报名信息填写正确，并对所提供的信息和资料的真实性负责，如发现应聘人员提供虚假信息、伪造证明、资格条件不符的，将取消应聘及录用资格。

（二）招聘过程中，“猎聘网”将以电话和短信的形式通知应聘人员进入下一环节程序，未能进入下一环节程序的应聘人员不再通知。请应聘人员保持通讯工具畅通并关注短信或电话、邮件信息。在招聘过程中如因应聘人员个人信息不正确或通讯工具不畅通造成无法联系上应聘人员的，视为应聘人员放弃本次应聘。     

（三）本次社会招聘工作，纪检部门实行全程监督，并接受各方面的监督。对违反招聘纪律、弄虚作假的应聘人员和有关人员，一经查实，取消其应聘资格，有关人员给予处分。

本次社会招聘公告、附件材料及其他未尽事宜由“猎聘网”负责解释。